理想の社長「私が悪いのであって、社員は悪くありません！」

現実の社長「不正は知らなかった。訴訟も辞さない」

山一の社長思い出す

金持ちとか権力者とか社長って
人格者か人格破綻起こしてるかの両極端だよな

>>4

普通の人は、その二択を選ぶことを迫られることがあんまりないからな

うちなんてハゲの無能に全部押しつけてたぞ

そんな奴じゃないと社長の地位に昇り詰められないやろ
部下から見て良い上司は出世しないの法則

国交省が立ち入る日に社長辞める
台本かな

自分が指示したのは売り上げを上げろという事だけ

大抵はそんなもんよな

社員の理想の社長「私が悪いのであって、社員は悪くありません！」
社長の理想の社員「私が悪いのであって、社長は悪くありません！」

こうだねぇ

>>9

こんな会社ならこんなことならんやろ

こんな会社もうついていけんやろ
店長も目覚めるわ

修理箇所がなくても売り上げあげろ！方法は自分で考えろ！

山下達郎「知りませんでした」
ジュリー「知りませんでした」
ビッグモーター「知りませんでした」

問題があった時、問題がどこにあったのかを明確にしてどう改善するのかを示した上で経営陣の責任を示すのがベターやぞ
とりま自分が悪いと言っとけばいいと思ってるのはシンプル無能

>>16

俺はそう思わない
この記者会見はパフォーマンスみたいなもんだから真摯に反省しているという姿勢を示すべき
あれが悪い、これが悪いだと言い訳しているように聞こえるから「俺が悪い」で突き進む方がいい

>>17

何が悪かったか聞かれてるのに俺が悪いで終わるのはシンプル頭悪いで

>>19

「全部自分の指示だった」 でええやろ
何が悪かったって自分の指示が悪かったんやから

問題はここじゃないんだよな
売上って場所によって何しても改善できない赤字の店舗って生まれるんだよ
そこをさっさと畳まずにいるから他の店舗で黒字なのに足引っ張られて変な事をする羽目になってるんだよな
これビッグモーターだけの話じゃないよな
ド田舎って細々やるしかなくて個人経営の店で丁度いいんだよ
そこを潰してまで広げた結果がこうなるんだよな

最終的に最高責任者の責任になるのは当たり前
そこも理解できないのは流石にね

ビッグモーターは副社長が元凶やろ

東京みたいな首都圏で儲かる感覚を田舎に持ってきても同じように儲かるはずがないんだよ
安いのは土地と人件費だけでその他にかかる費用は同じだし
むしろ輸送費でコストかかって高いのが田舎
そして人口が少ないからお客も少なく人件費が安い分その地域の金の流通も少なく吸い上げる力も弱いわけで

除草剤は誰の指示なんや？

>>28

あれに関してはマジで店舗判断な気がする

社長vs社員の泥仕合を見せてくれるんやね

除草剤の指示が無くても葉っぱ落ちてたら減点されるんならそういう判断になるのも仕方ない

枯葉剤や口コミサクラこそ上の判断つうか暗に唆されたヤツちゃうの
全国規模でそうなってんのやろ？

そこは「社員も悪いが私も悪い」って言わなきゃダメじゃね

そんな社長はいない

現場の判断でもある程度会社がかばうのが普通やん

社員が悪いことしても社長が代理で責任取って辞めてくれるだけなら
社員は自分の成績伸ばすために自分はノーリスクで悪いことするようになるだけやろ

>>36

これ

当時を知らん夏休みキッズなんだけど山一証券ってそんな伝説やったんか

社長「落ち葉落ちてる！はい罰金！！」
社員「しゃーない…枯葉剤撒くわ」
社長「ワイは悪くない！社員告発するわ！！」

今頃書類は全部シュレッダーにかけてそう

全店舗でやってんのやから社長の命令よな逃げられん