なんで上司っていうことコロコロ変えるんだろ
やる気
1 : 2024/06/04(火)12:34:25 ID:xJ9ybUVk0
資料作っても手直しされる
だから僕はやる気無くす
2 : 2024/06/04(火)12:34:49 ID:Gc7A38qg0
そんなとこ辞めた方がいいよ
3 : 2024/06/04(火)12:34:52 ID:njCEu9c80
ボンボン派だから
4 : 2024/06/04(火)12:34:56 ID:YvCXxmEed123456
なんで変わった理由わからないの？
5 : 2024/06/04(火)12:35:01 ID:ddlllrriM
お前の上司無能だから
6 : 2024/06/04(火)12:35:58 ID:IotwgHym0
理解してくれないから言い方変えてるんだよ、気づけよ
7 : 2024/06/04(火)12:36:46 ID:wlMTcNk60
上司の上司がね
8 : 2024/06/04(火)12:36:48 ID:b82BvKQK0
自分の言ったこと覚えてないから
9 : 2024/06/04(火)12:38:21 ID:xJ9ybUVk0
上司の上司と意見すり合わせできてんのかな
一番下っ端の僕がけつふくはめになる
14 : 2024/06/04(火)12:40:21 ID:wlMTcNk60
>>9
例えば部長職は課長たちに具体的な手順を指示したりはしない。だから齟齬が起きるのだ。
11 : 2024/06/04(火)12:39:10 ID:+up5vpQp0
上司の上司が言うことコロコロ変えるから
12 : 2024/06/04(火)12:39:24 ID:xJ9ybUVk0
>>11
そうなんだよなぁ
13 : 2024/06/04(火)12:40:10 ID:4fC4du8F0
仕様変更するのにめっちゃ労力かかる奴の仕様変更命じられて7割出来た所で
やっぱ前回のに戻してって言われた時キレそうになった
15 : 2024/06/04(火)12:40:59 ID:xJ9ybUVk0
>>13
偉い
16 : 2024/06/04(火)12:41:08 ID:Tni+m9mu0
なんか俺の思ってたコロコロ変わる上司と違った
17 : 2024/06/04(火)12:41:42 ID:xJ9ybUVk0
>>16
君の思ってたのはどんな上司？
18 : 2024/06/04(火)12:42:28 ID:Fr7Q+m4/0
本人は臨機応変のつもり
20 : 2024/06/04(火)12:42:59 ID:xJ9ybUVk0
>>18
いやだねぇ
19 : 2024/06/04(火)12:42:30 ID:xJ9ybUVk0
しかもなんでテレワークできるのに出社させるんだろ
さらにやる気落ちるわ
21 : 2024/06/04(火)12:43:39 ID:xJ9ybUVk0
自分反旗ひるがえしていいすか😅
36 : 2024/06/04(火)12:54:14 ID:pyg9YLpv0
>>21
そんな会社にいつまでもしがみついている必要は無いよ
早く転職した方がずっといい
37 : 2024/06/04(火)12:54:46 ID:xJ9ybUVk0
>>36
いや転職したのよ、この前
42 : 2024/06/04(火)12:57:10 ID:pyg9YLpv0
>>37
？
でもその転職先に不満なんでしょ？
じゃあ別の会社に転職すればいいじゃん
43 : 2024/06/04(火)12:58:09 ID:xJ9ybUVk0
>>42
まだ半年
ま、この業界は転々と渡っていくのが常だから、2年くらいで転職かな
24 : 2024/06/04(火)12:45:16 ID:wlMTcNk60
さらに部長ともなると経営会議で役員たちが宣うモヤっとした発言を具体案にしなくてはならない。
その伝言ゲームの過程でどうしても恣意的な解釈や曲解が混入する。これが組織運営を難しくしてる。
25 : 2024/06/04(火)12:45:57 ID:wyLWqJy30
無能上司は追い越せばいい
27 : 2024/06/04(火)12:46:09 ID:tujBbJu+0
お前も指示出す側に回ればわかるよ
28 : 2024/06/04(火)12:48:56 ID:wlMTcNk60
一般的に日本の一部上場企業で課長になるためには大体勤続20年程度は必要と言われている。
これは能力は前提として、いわゆる「空気を読む力」が必要とされてるから。
29 : 2024/06/04(火)12:49:06 ID:YvCXxmEed
なんでそうなってるかわからんのは何でなんだ？
30 : 2024/06/04(火)12:49:47 ID:YvCXxmEed
話してりゃ理由くらいわからんか
31 : 2024/06/04(火)12:51:30 ID:xJ9ybUVk0
>>30
いやわかるけど
それだブチ切れる意味がわからん
39 : 2024/06/04(火)12:55:45 ID:YvCXxmEed
>>31
わかってるのに許せないって事？w
32 : 2024/06/04(火)12:51:46 ID:wlMTcNk60
だから変な話「上司に振り回される」ってのは正しい社員教育なんだよね。
それで経験を積んで行間を読めるようになれた奴が正しく出世できる。
33 : 2024/06/04(火)12:52:56 ID:CfUiwSIba
ゆとり世代だけど言う事コロコロ変えるは
34 : 2024/06/04(火)12:53:06 ID:xJ9ybUVk0
ぼくたん、手ェぬいちゃおうかな
35 : 2024/06/04(火)12:53:38 ID:wlMTcNk60
つまり日本のサラリーマンに課せられた本当の責務は「エスパーになれ」だ。そういうの好きだろ？良かったな頑張れよ。
38 : 2024/06/04(火)12:55:27 ID:wyLWqJy30
転職失敗してるじゃん
41 : 2024/06/04(火)12:56:50 ID:xJ9ybUVk0
>>38
金払いはいいんだがな
46 : 2024/06/04(火)13:00:01 ID:bDQnCyb90
うちの社長もそれだわ
先週言ってたことと全く違うこと言う
そして変わったことを共有もしないから現場混乱しまくり
47 : 2024/06/04(火)13:00:51 ID:I4WEjEm2M
物事のコントロールってのは一方向だけじゃ効果悪いんだよ
引用元: なんで上司っていうことコロコロ変えるんだろ
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